门卫劳动合同
随着人们对法律的了解日益加深，我们用到合同的地方越来越多，合同协调着人与人，人与事之间的关系。那么大家知道正规的合同书怎么写吗？下面是小编收集整理的门卫劳动合同，希望能够帮助到大家。
门卫劳动合同1
甲方(用人单位)名称：
乙方(劳动者)姓名：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本劳动合同，双方应当依法遵守本劳动合同所列条款。
一、合同类型和期限
合同期为5个月，自________年____月____日起至________年____月____日止，其中试用期自________年____月____日至________年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
根据甲方工作需要，乙方同意从事宿管员工作，担任_宿管员职务。工作地点位于素朴中学寄宿制区_______。
三、劳动报酬
乙方试用期的工资待遇按1400.00元月执行。乙方试用期满后，甲方确定乙方工资待遇其标准为1400.00元月。其中基本工资1200.00元月，社会保险费200.00元月。甲方以人民币形式按1400.00元月足额支付乙方工资，不得克扣或无故拖欠。
四、社会保险
按国家有关社会保险的法律、法规和政策规定甲方将为乙方缴纳社会保险费的金额发放给乙方，由乙方自行缴纳;社会保险
五、劳动合同的履行、变更、解除、终止
本合同的履行、变更、解除、终止按照《中华人民共和国劳动合同法》的'有关规定执行。
六、双方约定的其他事项
学校严格执行门卫管理制度及安保人员工作职责进行管理。特别强调：上班期间不得擅自离岗(含周末及寒、暑假期)，若有特殊事情必须经学校领导同意方可离校，否则做旷工处理(旷工一次扣除工资总额30.00元)，一学期旷工累计五次以上者，甲方有权解除签约合同，解聘乙方。擅自离校的如果学校财产被盗及流失，均由乙方负责照价赔偿。
七、其他
本合同未尽事宜，双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。
本合同一式三份，甲乙双方各执一份，上交上级教育主管部门一份。
甲乙双方均完全理解并同意本合同上述所有条款。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
________年____月____日________年____月____日
门卫劳动合同2
甲方：_______________
乙方：_______________
根据《民法典》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、公正诚实守信的原则，经双方充分协商一致签订本合同，并承诺共同遵守。
(一)劳动期限，本合同自_________年_________月_________日开始至_________年_________月_________日止;为期_________年，其中甲方对乙方的考察使用期为_________个月，在考察试用期内乙方如不符合甲方的使用要求，甲方有权解除合同。
(二)对乙方的特殊要求：
1、乙方必须身体健康(持健康证)，具有良好的体能，无隐瞒病史，无酗酒偷盗等不良的嗜好，如果发现乙方欺瞒病史或酗酒偷盗等不良嗜好，甲方可以单方面解除合同，并以实际考勤按基本工资发放，所有的奖金扣除，所造成的损失赔偿在乙方工资中扣除。
2、乙方必须常住工地，外出或回家有事必须请假同意后方可离开。
(三)劳动工资：
经甲乙双方充分协商、沟通并达成一致，甲方按照本协议规定以货币形式支付乙方工资，甲方每月预支乙方生活费，工资余款年底春节前一次性付清。
乙方工资标准：1、基本工资每月_________元，厕所卫生清洁、生活区、项目部打扫卫生、树木浇水等补助作为奖金发放，每月_________元，如卫生打扫不合格奖金相应扣除。
(四)、工资内容和工资范围：
1、工资内容：
a、严格按照公司员工进出场制度，坚持原则，一视同仁，按制度办事。
b、严格执行接待和会客制度，做好登记工作。
c、负责生活区、项目部的全部卫生打扫工作，以及树木花草浇水工作，生活区男女厕所打扫工作(职工宿舍内、食堂内、小卖部内除外)所有生活区，项目部全部公共部分卫生打扫工作，排水沟清扫工作，(工作范围：西外环道路接口处至职工生活区，项目部院内所有公共部分)
(五)岗位纪律：
1、乙方必须严格遵守甲方公司的规章制度和纪律要求，不得私自接受他人到公司内办理与公司无关的事宜，不得私自离岗，溜岗，如不遵守，甲方可单方面解除合同，工作按实际考勤计算基本工资，奖金扣除。
2、乙方不准在上班时间喝酒、组织打牌打麻将等赌博行为，不得进行违法行为或偷盗财物，发现一次扣除全部奖金。
(六)工作时间：每天早晨随职工上班时间，晚上_________点前大门落锁，如遇工人加班，大门落锁时间灵活调整。
(七)合同的解除：
1、甲乙双方协商一致，可以解除合同。
2、乙方具有下列情形之一的.甲方可以解除合同。
A、在实际工作中被证明不符合录用条件的。
B、在试用期或工作中不安甲方要求或合同要求去做的。
C、严格失职，营私舞弊。给甲方利益造成损害的。
D、偷盗或人为损坏职工和项目部财物。
E、工作不积极，打扫卫生不彻底，工作态度不好的。
(八)违约责任：
1、甲方违约：依情况向乙方承担违约责任。
2、乙方违约：向甲方支付违约金，并应赔偿由此造成的损失。
(九)本合同一式两份，具有同等法律效律。
(十)本合同自合订之日起生效，合同期满后失效。
甲方：_______________
乙方：_______________
_________年_________月_________日
门卫劳动合同3
甲方:_________________
乙方:_________________
根据学校工作的实际需要，学校决定聘请一名门卫，以下简称乙方..
为了明确双方的权利和义务，明确双方的工作职责，增强各自工作的针对性和责任感，本着自愿、有效签字的原则，签订以下合同。
一、门卫负责人必须身体健康，具有一定的文化程度。
二.甲方负责保证自与乙方签订合同之日起十二个月内每年支付每月900元(人民币玖佰元整)的用工费，该工资包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等费用，甲方不再承担任何与乙方相关的保险费用..
三.乙方的责任如下:
1、根据学校的.课表和要求，按时开关学校大门。
2.正常情况下，学校大门是关闭的。任何情况下都不得打开大门，但来学校接受上级检查的机动车辆和学校工程建设除外，工作时间内学校的安全工作要认真做好，尤其是中午和晚上放学后。
3、负责检查学生的证件出入，严禁无证人员随便进出校园。
4、负责外来人员和车辆的检查，并根据学校制定的登记表，逐项进行登记，及时汇总到指导办公室备查。
5、负责学校值班警卫，做好大门周围10米左右的清扫工作，随时保持学校大门整洁。
6.按时收发学校报刊杂志。
7.根据合同服从甲方的指导和安排，接受甲方的检查和意见。
本合同试用期为一个月，从三月至四月。
不及物动词合同期满，根据甲方工作需要和双方自愿原则，可以续签合同。合同不续签，劳动关系自动终止。
甲方代表签字(盖章):________________
乙方代表签字:________________
门卫劳动合同4
聘用单位(甲方)：___________________________________________
地址：_______________________________________________________
电话：_______________________________________________________
法定代表人：_________________________________________________
职务：_______________________________________________________
被聘用者(乙方)：___________________性别：_______年龄：_____
籍贯：____________________身份证号码：_________________________
电话：____________________住址：_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
甲方聘用乙方在甲方门卫岗位担任临时性门卫工作。协议期限为________年，自________年________月________日至________年________月________日。
二、乙方工作内容
1.按《门卫工作职责》的要求，乙方应自觉履行工作任务。
2.负责场内的垃圾清理工作。
三、甲方的权利与义务
(一)负责督促、检查乙方的日常工作;
(二)负责支付乙方工资
四、乙方的权利与义务
(一)享受协议规定的工资待遇;
(二)义务及甲方对乙方工作的具体约定：
1.值班门卫必须严格履行《门卫工作职责》，每天24小时在岗，不得空岗，不得玩忽职守。以及负责接送报纸，开关楼门，夜间巡查，发现问题及时上报。
2.认真填写门卫值班记录，对来人来访做到有询问，有记录，闲杂人员不得进入厂区。
3.为了更好地保持工厂的环境卫生，值班门卫对工厂内垃圾筒以及工厂内卫生做好一定的清扫工作。
4.值班人员在值班期间若因个人言行及身体健康状况所发生的一切问题，均由值班人员个人负责，与工厂无关。
5.在此协议外出现的其他问题，由甲、乙双方协商解决，但必须遵循谁的问题谁负责的原则。
五、聘用协议的变更、解除、终止
(一)乙方有下列情况之一，甲方可以解除协议，须提前______天以书面形式通知：
1.履行协议差、完不成工作任务、考核不合格;
2.乙方因病确实不能胜任工作的;
(二)乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除协议：
1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的;
2.连续旷工时间超过______天或一年内累计旷工时间超过______天的.;
3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;
4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;
5.违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的;
(三)协议期内，乙方要求违约解除协议的，应提前_____天以书面形式向甲方提出申请。解除协议时间从甲方同意之日计算。
(四)有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同：
1.甲方未按规定支付劳动报酬的;
2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。
(四)有下列情况之一，本协议自行终止：
1.协议期限届满;
2.协议期内乙方死亡;
3.乙方按国家规定应征入伍的;
4.法律、法规规定的其它情况。
六、其他约定事项
1.经甲乙双方协商，乙方自愿放弃除工资以外的一切福利待遇含“五险一金”。
2.本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。
3._______________________________________________________________
4._______________________________________________________________
七、违约责任
协议一经签订具有法律效力。协议期未满，又不符合解除协议条件单方解除协议的，要承担违约责任。
八、争议解决
双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以在收到冲裁裁决书之日起15日内向____________人民法院提起诉讼。
九、合同生效
本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份，其中甲方执________份，乙方执________份，具有同等效力。
合同生效后，甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式，作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。
甲方(盖章)：___________________乙方(签字)：___________________
代表人(签字)：________________身份证号：______________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
门卫劳动合同5
雇主名称:________________
电话:________________
雇主地址:________________
栖霞区________________
法定代表人:________________
乙方(劳动者)________________
姓名:__性别:___出生日期:_____________________
教育程度；________________
居民身份证号码:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正、协商一致、诚实信用的基础上签订本合同。
一、劳动合同期限:
甲乙双方同意按以下方式确定“劳动合同期限”:
劳动合同期限为完成学校安排的任务，劳动合同终止日期为20xx年9月1日至20xx年1月24日任务完成之日。
二、工作内容和要求
1.乙方根据甲方要求，经协商后从事学校服务..甲方可根据工作需要和对乙方绩效的考核结果，更换乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排..(具体工作由乙方工作部门指定)
2.甲方为乙方安排的工作内容和要求应符合甲方依法制定并公示的'规章制度。乙方应按甲方安排的工作内容和要求履行劳动义务，按时完成规定的工作量，达到规定的质量要求。
第三，工作时间和休息休假
1.甲乙双方约定工作时间和休息时间，每周平均40小时:
甲方每天工作_____ 小时。(每月工作15天)
第四，劳动报酬
甲方每月至少以货币形式支付乙方工资一次，不得无故克扣或拖欠乙方工资。乙方在法定工作时间内提供正常劳动。
1.甲方承诺每月30日为发薪日，月薪为________________人民币。
2.乙方病假期间，甲方克扣工资的标准为____________________
1.甲方同意向乙方提供以下福利:
端午、中秋、春节教师福利的一半。
2.其他需要双方约定的事项:
不及物动词劳动合同终止的条件
(一)有下列情形之一的，经双方协商一致，可以解除劳动合同:
1.劳动合同期满；
2.工作不称职，不能完成规定的任务，工作完成不及时，质量不达标；
3、不服从学校管理，不遵守相关内部规定。
4.其他违规。
(二)有下列情形之一的，本合同终止，甲方不得依法支付经济补偿金:
1.劳动合同期满；
2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇；
3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者失踪的；
4.甲方被依法宣告破产的；
5.甲方被吊销营业执照、责令关闭或撤销，或甲方决定提前解散；
6.法律、行政法规规定的其他情形。
7.兼职劳动合同。
七.其他人
1.本合同一式两份，双方各执一份。
2.本合同将于____________________________
部门负责人签字:___________________。
乙方签字:_____________ _。
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